Il decreto 24/2023 introduce l'obbligo per i datori di lavoro privati e pubblici di dotarsi di canali di segnalazione per i casi di corruzione, frode, abuso di potere, discriminazione, violazione della privacy, inquinamento ambientale e altri illeciti. L'obbligo si applica ai datori di lavoro privati con una media di [...]

L'amministrazione del personale è un'area fondamentale per le imprese e le organizzazioni, poiché si occupa della gestione e dell'organizzazione delle risorse umane. Questo comprende, tra le altre cose, attività come l'archiviazione e la lettura dei documenti, la stampa, il download e la condivisione di documenti. Tuttavia, comprendere anche i [...]

L'aumento dei femminicidi che si sono verificati di recente nel nostro Paese ha portato a un'attenzione crescente non solo sulla violenza contro le donne, ma anche sulla questione più ampia della parità di genere. Questo tema si estende anche al mondo del lavoro, alle politiche aziendali e alla possibilità [...]

Il Decreto del 7 agosto 2023 regolamenta i casi di esenzione dall'obbligo di nominare un consulente ADR (Accordo europeo relativo al trasporto internazionale di merci pericolose su strada) in conformità a quanto stabilito dal paragrafo 1.8.3.2 dell'ADR. Questo decreto è stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 220 il 20 [...]

L'intelligenza artificiale (IA) ha fatto passi da gigante negli ultimi mesi, diventando uno strumento accessibile e funzionale per tutti, a meno di un anno dal rilascio di ChatGPT 3.5 il 3 novembre 2022 seguita a breve dalla 4. Grazie alla sua facilità d'uso e alla riduzione dei costi, l'IA [...]

Alla luce dell’entrata storica della parola “Sport” nella Costituzione italiana, con la modifica dell’Art. 33,  sembra opportuno declinarla anche per l’aspetto più legato alle recenti riforme in tema di sicurezza sul lavoro Con la Riforma dello Sport, introdotta dal Decreto Legislativo 28 febbraio 2021, n. 36, viene ridefinito il [...]

Le aziende spesso si interrogano se sia “conveniente” esternalizzare esternalizzare l’incarico dell’RSPP. La risposta ovviamente deve essere correlata ad una serie di fattori, in primis economici e organizzativi, allo scopo di ottimizzare l’efficacia del servizio di prevenzione e protezione. La normativa sulla sicurezza e salute sul lavoro (D.lgs. 81/2008) [...]

La digitalizzazione dei documenti rappresenta un valore significativo per la sicurezza delle aziende. Introdurre un sistema di gestione documentale digitale offre numerosi vantaggi in termini di sicurezza, efficienza e accessibilità. Ecco come la digitalizzazione dei documenti contribuisce alla sicurezza aziendale: Protezione dai rischi fisici: La conservazione di documenti cartacei [...]

Vi siete mai chiesti qual sia la differenza tra pacchetto di medicazione e cassetta di primo soccorso? Il contenuto minimo di questi presidi è normato? Facciamo chiarezza. In tutti i luoghi di lavoro è necessario garantire alcune cose minime in termini di sicurezza. Tra queste la presenza di presidi [...]

Il colpo di calore è una condizione medica grave e potenzialmente letale che può verificarsi in ambienti di lavoro particolarmente caldi o in situazioni di lavoro fisicamente intense. Per prevenire il colpo di calore e garantire la sicurezza dei lavoratori, esistono alcune normative e linee guida che devono essere [...]